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一、對技術(shù)的熱忱

熱 情是一種無形的東西，當你所列清單上的所有事情都做不好的時候，它常常能幫你熬過這段時間。對IT的強烈熱愛，也會讓你的其他大部分特點都***，這是純粹的智商和商業(yè)頭腦所無法比擬的。當你在IT行業(yè)工作了多年之后，熱情也會幫你在早上起床之后期待今天的工作。沒有熱情，IT領(lǐng)域?qū)蔀橐粋€ 空有外殼沒有靈魂的地方。

二、懂得數(shù)據(jù)分析

數(shù) 據(jù)是IT企業(yè)和它所服務(wù)的企業(yè)的命脈。對公司數(shù)據(jù)有深入的了解，可以對軟件應(yīng)用程序與數(shù)據(jù)的銜接提供重要的見解。此外，從商業(yè)的角度看，如果你對 一個公司的數(shù)據(jù)流有深入的了解，你就會明白了其內(nèi)部流程和商業(yè)模式。訓練您的分析技能，以便將業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)榧夹g(shù)。不斷地考慮您的業(yè)務(wù)取得成功所需要的”構(gòu) 件”。

三、了解業(yè)務(wù)

IT人士需要對其客戶的業(yè)務(wù)有深入的了解。破除您僅考慮技術(shù)問題的習慣，并了解您所在行業(yè)的業(yè)務(wù)。即使作為CIO，你也不能只是技術(shù)上有所成就就可以的，你必需對整個IT行業(yè)業(yè)務(wù)有較深的認識。這種廣泛的業(yè)務(wù)認識是你可以更好地服務(wù)于企業(yè)，并帶來更多創(chuàng)新。

四、良好的溝通技能

善于交流也是ＩＴ人才必須具備的素質(zhì)，因為只有及時交流***技術(shù)，迅速更新自己的知識，才能跟上技術(shù)的進步，不至于被淘汰。一個搞ＩＴ的人把自己封閉起來，死死地去鉆研某一項技術(shù)，等鉆研透了，這項技術(shù)也過時了。跳出您的工作小圈子，設(shè)法與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴等交流。

五、與他人團結(jié)協(xié)作的能力

信 息時代的社會分工是越來越細，某個工程或者是某個項目通常需要若干人通力協(xié)作才能完成，因此，在團結(jié)協(xié)作的過程中，我們必須發(fā)揮個人的主人翁意 識，與其他人密切配合。網(wǎng)絡(luò)時代的精神，不僅表現(xiàn)一個人的品質(zhì)，而且是高質(zhì)、高效出成果的前提和保證。要發(fā)展，團結(jié)協(xié)作的力量大于一切。所以現(xiàn)在企業(yè)既有 較強適應(yīng)能力，又富有精神的實干家。

六、精通企業(yè)以及相關(guān)行業(yè)的知識

包括企業(yè)的研發(fā)、生產(chǎn)、計劃、營銷、市場、物流等核心業(yè)務(wù)流程，熟悉企業(yè)的人力資源管理、財務(wù)管理、組織結(jié)構(gòu)、行政程序等基礎(chǔ)資源，以及企業(yè)的愿景、發(fā)展目標、價值觀等企業(yè)的文化范疇。

七、掌握并應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)

包 括IT基礎(chǔ)設(shè)施方面的計算機通訊與網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、操作系統(tǒng)、安全系統(tǒng)、存儲與備份系統(tǒng)等，了解當前企業(yè)管理軟件的思想、原理、產(chǎn)品如ERP、PLM、 SCM、CRM、EIP、BI、KM、OA以及供應(yīng)商，具備現(xiàn)代軟件開發(fā)與管理的技術(shù)，掌握計算機服務(wù)與運行管理(如ITSM)，能夠熟練地運用信息技術(shù) 解決企業(yè)的實際問題。

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