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「CXO Insight」:從信息化到數(shù)字化的IT角色轉(zhuǎn)變

企業(yè)動態(tài)
IT人已經(jīng)可以去做 企業(yè)方向性決策的角色了, 當(dāng)然這對IT人的管理思路、 戰(zhàn)略眼光等能力都有要求。

IT人已經(jīng)可以去做

企業(yè)方向性決策的角色了,

當(dāng)然這對IT人的管理思路、

戰(zhàn)略眼光等能力都有要求。

——茂迪(蘇州)新能源有限公司IT經(jīng)理歐陽勇

是的,互聯(lián)網(wǎng)+正在撲面而來,各行各業(yè)都在發(fā)生改變,盡管茂迪新能源所在的太陽能電池行業(yè)是一個非常細(xì)分的行業(yè),卻也免不了面對從信息化到數(shù)字化轉(zhuǎn)型的變革。在互聯(lián)網(wǎng)+能源的大背景下,茂迪新能源是如何做好IT角色向決策的轉(zhuǎn)換的?

將信息化作為

企業(yè)核心生產(chǎn)力

事實上,太陽能電池產(chǎn)業(yè)已經(jīng)展現(xiàn)出新的應(yīng)用前景。隨著新技術(shù)的運用和成本不斷下降,市場細(xì)分程度越來越高。行業(yè)跨界整合、產(chǎn)品跨界生產(chǎn)將成為太陽能產(chǎn)業(yè)新趨勢。

***個利好是政策的支持,國家多部門支持的政策仍在密集出臺。在利好政策的帶動下,太陽能電池消費能力逐步提高。同時,太陽能電池出口結(jié)構(gòu)也趨于合理狀態(tài)。

在這樣的背景下,茂迪新能源在近幾年來取得了非常快速的發(fā)展。在2015年與聯(lián)景公司完成合并后,產(chǎn)能將躍升至3GW,成為臺灣地區(qū)及全球***大專業(yè)太陽能電池制造商。并在中國大陸陸續(xù)成立了,茂迪(蘇州)新能源有限公司和茂迪(徐州)新能源有限公司,2015年年底,則于馬鞍山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資設(shè)立太陽能模塊之新公司,擴(kuò)充茂迪于中國大陸之產(chǎn)能與整體經(jīng)濟(jì)規(guī)模,提升競爭力。

據(jù)了解,早在1981年就成立的茂迪,一開始以設(shè)計及生產(chǎn)高級測量儀器起家,之后則投身于太陽能光電產(chǎn)業(yè),于1997年成立了光電事業(yè)部,成為臺灣地區(qū)***家太陽能電池制造商。

作為典型的制造業(yè),茂迪新能源一方面有傳統(tǒng)的制造業(yè)特色,另一方面,因為太陽能屬于新能源行業(yè),所以茂迪新能源應(yīng)該屬于新行業(yè)與舊產(chǎn)業(yè)的結(jié)合體。

歐陽勇表示:“茂迪新能源從2002年一直在企業(yè)的信息化,當(dāng)時是傳統(tǒng)企業(yè)制造業(yè)的信息化。我感覺信息化對于制造性企業(yè),有很多東西可以去做,比如我們公司每個機(jī)臺的數(shù)據(jù),應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù),做出一些模型來提升生產(chǎn)力。”

一直將信息化作為企業(yè)生產(chǎn)力的茂迪新能源,很好的做到了成本的平衡,歐陽勇說,“我們的核心競爭力首先是成本控制的非常好、品質(zhì)非常穩(wěn)定,但技術(shù)上面不是***的,為了維持行業(yè)內(nèi)前第三名的地位,所以我們需要在企業(yè)里面持續(xù)的推進(jìn)信息化。”

可見,將信息化作為企業(yè)核心生產(chǎn)力的茂迪新能源,企業(yè)信息化成為了其贏得行業(yè)地位的主要方式。那么在具體的業(yè)務(wù)當(dāng)中,茂迪新能源遇到過哪些難題?

從信息化到數(shù)字化

茂迪新能源到底是一家怎樣的公司呢?這是一家致力于研發(fā)以及創(chuàng)造高質(zhì)量的產(chǎn)品與服務(wù),包括太陽能電池、太陽能模塊、以及太陽能發(fā)電系統(tǒng)的企業(yè),茂迪目前是全球前十名的太陽能電池制造商。

正因為茂迪新能源是一家全球性的企業(yè),所以業(yè)務(wù)的架構(gòu)也比較復(fù)雜。據(jù)了解,茂迪的總部及各事業(yè)部分布在臺北及臺南,另外在中國、日本、美國也已成立子公司。“在內(nèi)地這邊就有三個廠,昆山、馬鞍山,徐州,就是說一共公司現(xiàn)在有五個生產(chǎn)基地。” 歐陽勇說。

所以,整個生產(chǎn)線到底要怎么跑,然后每一站都做了哪些工作,必須要信息化的IT來進(jìn)行管理,這就是茂迪新能源自行開發(fā)的MES,監(jiān)控至少幾萬平方米生產(chǎn)車間的生產(chǎn)機(jī)臺。

歐陽勇表示,“MES是我們自己開發(fā)的,然后有很多機(jī)臺的聯(lián)絡(luò)數(shù)據(jù)都是我們,我們有專門的機(jī)臺連線部門。就是IT下面去讀機(jī)臺的數(shù)據(jù),讀出來以后,你還不能僅僅是讀出來,你還要跟經(jīng)驗數(shù)據(jù)去核對。”

據(jù)歐陽勇介紹,“所有的這些機(jī)臺的數(shù)據(jù),都需要搜集進(jìn)來,然后去分析,去做模型預(yù)測,通過大數(shù)據(jù)的分析,去把系統(tǒng)優(yōu)化,然后再進(jìn)一步提升效率,所以這是我們公司,未來也要想做的方向。“

在我看來,茂迪新能源顯然已經(jīng)意識到了下一步轉(zhuǎn)型的方向,信息化是實現(xiàn)企業(yè)IT管理的過程,而利用大數(shù)據(jù)的力量,數(shù)據(jù)分析去發(fā)掘新的商業(yè)價值,這意味著茂迪新能源已經(jīng)開始步入到數(shù)字化轉(zhuǎn)型的進(jìn)程。

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數(shù)字化進(jìn)程中

要克服哪些難點

歐陽勇認(rèn)為,“企業(yè)做信息化首先要解決協(xié)調(diào)的問題,上面,中層和下面,三個定向的協(xié)調(diào)。因為在上系統(tǒng)的時候,最關(guān)鍵的事情除了系統(tǒng)和技術(shù),人或者說各部門之間的協(xié)作才是最關(guān)鍵的因素。

首先,要定期要向上一級匯報,尋求資源和支持;

第二,要與積極與中層溝通,說明情況,這樣才便于中層人員將工作安排給下面的人員去完成;

第三,下面的人員通過檢查將發(fā)現(xiàn)問題,再向中層進(jìn)行匯報,中層找我們反饋處理,我們再找到上層協(xié)調(diào)資源解決,以此不斷循環(huán),使得項目逐漸完成了推行。”

其實,這就是IT部門在數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程的角色轉(zhuǎn)換。在信息化時代,IT的角色主要是被動的服務(wù),而在數(shù)字化時代,IT部門顯然開始融入到業(yè)務(wù)流程,成為了業(yè)務(wù)流程的一部分。

另外,茂迪新能源是如何處理自身IT建設(shè)中選擇的設(shè)備的呢?

以多晶硅生產(chǎn)為例,因為整個流程是全自動化的,因為是24小時不間斷生產(chǎn),就要保證穩(wěn)定,就需要選擇業(yè)內(nèi)最穩(wěn)定的產(chǎn)品和解決方案。***的服務(wù)器、存儲和交換機(jī),還有軟件。

所以,像戴爾這種全面而穩(wěn)定的產(chǎn)品就成為了茂迪新能源的***。戴爾科技集團(tuán)的成立讓戴爾具備了業(yè)內(nèi)最為豐富的產(chǎn)品序列,從服務(wù)器、存儲、網(wǎng)絡(luò)、安全到虛擬化、云計算,讓戴爾有能力構(gòu)建面向各種應(yīng)用場景的端到端IT解決方案,為企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供了穩(wěn)定全面的“武器彈藥”。

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“從茂迪新能源的情況看,我們整個集團(tuán)有五大工廠,為了把這五大工廠全部管起來,IT系統(tǒng)的穩(wěn)定是必不可少的,雖然我們?yōu)榇嘶ㄙM了不低的成本,但是從目前看一切都是值得的。”歐陽勇說。

責(zé)任編輯:潤月 來源: 51CTO
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