自拍偷在线精品自拍偷,亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡

實(shí)習(xí),背后的選擇?

企業(yè)動(dòng)態(tài)
夏天又到了,臨近暑假,很多公司都在招實(shí)習(xí)生。前一陣我們也去附近的大學(xué)進(jìn)行了實(shí)習(xí)生招聘宣講,再加上時(shí)有人問(wèn)到找工作的事,所以也就思考起了關(guān)于工作和實(shí)習(xí)的主題,先從公司為什么招實(shí)習(xí)生開(kāi)始吧。

[[195269]]

夏天又到了,臨近暑假,很多公司都在招實(shí)習(xí)生。前一陣我們也去附近的大學(xué)進(jìn)行了實(shí)習(xí)生招聘宣講,再加上時(shí)有人問(wèn)到找工作的事,所以也就思考起了關(guān)于工作和實(shí)習(xí)的主題,先從公司為什么招實(shí)習(xí)生開(kāi)始吧。

招實(shí)習(xí)

現(xiàn)在的公司都喜歡招實(shí)習(xí)生,可能有如下因由。

其一,公司可能因市場(chǎng)變化短期內(nèi)涌現(xiàn)了很多事情,正式員工忙不過(guò)來(lái)。而招聘正式員工通常流程比較長(zhǎng),而且成本也比較剛性,不太能適應(yīng)這種短期快速變化的工作量問(wèn)題。正如純銀有篇文章《實(shí)習(xí)生的殘酷世界》中所寫(xiě)的:

大多數(shù)情況下,“實(shí)習(xí)生”=“鐘點(diǎn)工”。公司招實(shí)習(xí)生的目的,就是消化一部分低技術(shù)含量的,正式員工不樂(lè)意做,也沒(méi)時(shí)間做的重復(fù)勞動(dòng),簡(jiǎn)稱為雜活。

是的,任何工作,即使是程序員這樣的技術(shù)性工種都有類似的體力性重復(fù)勞動(dòng)的雜活。

其二,招實(shí)習(xí)生也是一次宣傳與曝光的機(jī)會(huì),也有一些不那么知名的公司通過(guò)這種方式來(lái)提升公司在學(xué)生群體中的知名度,提升校招的競(jìng)爭(zhēng)力。

***,招實(shí)習(xí)生,其實(shí)也是公司提前選拔應(yīng)屆生人才,降低識(shí)別成本的一種手段。而且在實(shí)習(xí)階段就可以鎖定優(yōu)秀學(xué)生,在競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)秀人才方面更具優(yōu)勢(shì)。

大部分公司招實(shí)習(xí)生,應(yīng)該都是上面三種原因皆而有之吧。

去實(shí)習(xí)

認(rèn)真想過(guò)去實(shí)習(xí)的目的嗎?

早年(大概就是 2002 - 2004 年)那會(huì)兒,讀計(jì)算機(jī)系的程序員那時(shí)不太流行去實(shí)習(xí)的。當(dāng)時(shí)的計(jì)算機(jī)系課程非常偏理論化,因此工業(yè)界覺(jué)得計(jì)算機(jī)系畢業(yè)的學(xué)生到了工作崗位上工程實(shí)踐動(dòng)手能力還差得挺遠(yuǎn)。為了彌補(bǔ)這個(gè)鴻溝,國(guó)家新創(chuàng)辦了軟件工程專業(yè),相對(duì)計(jì)算機(jī)系才更偏重工程實(shí)踐的動(dòng)手能力。而且當(dāng)時(shí)要求軟件工程專業(yè)的學(xué)生,必須去企業(yè)實(shí)習(xí)至少半年以上,并以實(shí)際的項(xiàng)目為畢業(yè)論文的課題。

如今,感覺(jué)不管是計(jì)算機(jī)還是軟件工程專業(yè),其實(shí)都各自往中間走了一些,相互的側(cè)重已沒(méi)那么明顯。但實(shí)習(xí)這個(gè)事,在程序員學(xué)生群體中確實(shí)已經(jīng)變得普遍起來(lái)了。

當(dāng)年我做為學(xué)生實(shí)習(xí)過(guò)兩次,本科和碩士各實(shí)習(xí)了一次。本科那次實(shí)習(xí)完全沒(méi)有任何報(bào)酬,有企業(yè)愿意收就不錯(cuò)了,因?yàn)楫?dāng)時(shí)是學(xué)校和企業(yè)剛開(kāi)始探索關(guān)于學(xué)生的實(shí)習(xí)方式,大部分的企業(yè)都是學(xué)校去幫助聯(lián)系的,根本沒(méi)有企業(yè)來(lái)學(xué)校主動(dòng)招聘實(shí)習(xí)生。碩士時(shí)就好些了,這種模式開(kāi)始變得成熟起來(lái),企業(yè)也愿意主動(dòng)支付一些報(bào)酬了,雖然很低,記得當(dāng)時(shí)在廣州是每月一千。

***次,在畢業(yè)前感受到了自己工作賺錢的快感,相對(duì)只有幾百元的生活費(fèi),每月一千著實(shí)讓當(dāng)時(shí)的自己感覺(jué)變得好富有了似的,多出來(lái)好大一筆外快。今天的公司開(kāi)出的實(shí)習(xí)工資相對(duì)也更高些了,程序員實(shí)習(xí)生的工資大部分在四千以內(nèi)(數(shù)據(jù)估算來(lái)自網(wǎng)絡(luò)),但相對(duì)正式員工的工資和額外的五險(xiǎn)一金負(fù)擔(dān),對(duì)公司來(lái)說(shuō)成本其實(shí)低多了。因此,對(duì)個(gè)人而言,相比你未來(lái)正式的工作,實(shí)習(xí)其實(shí)掙到的錢可以忽略不計(jì),實(shí)習(xí)不是來(lái)掙外快的。

實(shí)習(xí)確實(shí)可以為你的白本簡(jiǎn)歷上增加一些履歷,但根據(jù)過(guò)去幾年參加校招篩選簡(jiǎn)歷的經(jīng)驗(yàn),如果人人都有實(shí)習(xí)的履歷后,實(shí)習(xí)本身已不足以為你增加多少優(yōu)勢(shì)了。那么實(shí)習(xí)是為了將來(lái)找工作更具優(yōu)勢(shì),這點(diǎn)還成立嘛?也許在特有條件下成立,就是稀缺的實(shí)習(xí)經(jīng)歷才能給你增加區(qū)分度和優(yōu)勢(shì)。

既然實(shí)習(xí)掙不到什么錢,還要花費(fèi)很多時(shí)間,除非稀缺,那么對(duì)未來(lái)找工作的優(yōu)勢(shì)幫助也不大,那么還要不要去實(shí)習(xí)?要的,實(shí)習(xí)除了增加簡(jiǎn)歷履歷,實(shí)際也增長(zhǎng)了你對(duì)職場(chǎng)的認(rèn)知,雖然不增加優(yōu)勢(shì),但沒(méi)有實(shí)習(xí)經(jīng)歷相比而言還是落后于有實(shí)習(xí)經(jīng)歷的同學(xué)了,這是增加了劣勢(shì)的。

另外,在大學(xué)里上課算學(xué)習(xí),實(shí)習(xí)算實(shí)踐;在實(shí)踐中反思學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)應(yīng)用于實(shí)踐,相互互補(bǔ),有利于真正的掌握與應(yīng)用知識(shí)。所以,實(shí)習(xí)對(duì)于找工作的真正作用是規(guī)避劣勢(shì),理論結(jié)合實(shí)踐,提升對(duì)工作和職場(chǎng)的認(rèn)知,幫助未來(lái)做出最適合于自己的明智選擇。

而且不同的時(shí)段去實(shí)習(xí)有不同的作用,這點(diǎn)下面詳細(xì)說(shuō)。

何時(shí)去?

如有可能盡早開(kāi)始實(shí)習(xí)。

盡早是多早?可以從大一就開(kāi)始短期實(shí)習(xí),大學(xué)的實(shí)習(xí)可以分兩個(gè)階段:

  • 前期(大一、二),考慮短期(三個(gè)月以內(nèi))實(shí)習(xí),比如現(xiàn)在一些公司的暑期實(shí)習(xí)計(jì)劃。
  • 后期(大三、四),考慮長(zhǎng)期(六個(gè)月以上)實(shí)習(xí),有機(jī)會(huì)參加公司更重要或核心的項(xiàng)目。

同學(xué)們可能要產(chǎn)生疑惑了,大學(xué)課程那么多,我哪有那么多時(shí)間,這可行嘛?還記得我曾經(jīng)翻譯的那篇文章《我希望進(jìn)入大學(xué)時(shí)就能知道的一些事兒》的主人公嗎?他的建議,第二條,不要接受學(xué)校的速度。國(guó)內(nèi)大學(xué)的課程設(shè)計(jì)是為了保障幾乎每個(gè)人都能畢業(yè)而安排的,但制度上的原因,我們可能沒(méi)法像文中主人公 Derek 那樣用兩年半就畢業(yè),但多出來(lái)的時(shí)間是足夠勻到實(shí)習(xí)上的。

是的,上面這個(gè)計(jì)劃不是為所有人準(zhǔn)備的,是為那些想要超越平均水平的同學(xué)準(zhǔn)備的。記得我大學(xué)時(shí)開(kāi)了六十多門課,但重要的課程如今回想應(yīng)該也就十門左右吧。這十門課應(yīng)該付出更多的時(shí)間和精力,并以九十分以上為目標(biāo),但大部分的課為了畢業(yè),只需六十分就夠了吧。六十分和九十分以上需要花費(fèi)的時(shí)間和精力不可相提并論,所以不該為每一門課平均分配時(shí)間和精力。至于到底是哪些課程更重要,也許實(shí)習(xí)一下也能幫助你更好的做出選擇傾向。

去實(shí)習(xí)也還可以進(jìn)一步細(xì)分為三種狀態(tài):

  1. 找工作前的實(shí)習(xí)
  2. 找到工作后(理想 offer),去將來(lái)公司的實(shí)習(xí)
  3. 找到工作后(非理想 offer),去理想公司的實(shí)習(xí)

***種,是為找工作和選工作而準(zhǔn)備的,前面已經(jīng)說(shuō)的很清楚了。

第二種,既然已經(jīng)是理想的公司 offer 了,那畢業(yè)前提前去公司實(shí)習(xí)是為啥?當(dāng)然是為了搶跑啊,職場(chǎng)發(fā)展又不是考試或比賽,沒(méi)規(guī)定不能搶跑的。搶跑者前期是有優(yōu)勢(shì)的,如果能長(zhǎng)期持續(xù)下去,這種優(yōu)勢(shì)會(huì)越拉越大。

第三種,不是每個(gè)同學(xué)都有機(jī)會(huì)拿到自己理想公司的 offer 的,這里有很多競(jìng)爭(zhēng)的偶然因素存在。即使惜敗了,也有了次優(yōu)選擇的后路,不妨也可以去試試自己理想公司的實(shí)習(xí)生崗位,畢竟實(shí)習(xí)崗的要求比正式崗要松多了。是的,我身邊就有這樣的同學(xué),通過(guò)這種方式進(jìn)入了自己理想的公司實(shí)習(xí),***因?yàn)檎綅彸霈F(xiàn)了空缺,成功轉(zhuǎn)正的。

去哪里?

實(shí)習(xí)是去大公司還是小公司好?

這個(gè)問(wèn)題應(yīng)該這樣考慮,不管大公司或小公司,優(yōu)先選有光環(huán)的公司,如果你的實(shí)力讓你有得選的話。不是大公司都有光環(huán),一些傳統(tǒng)的國(guó)企就沒(méi)什么光環(huán),創(chuàng)業(yè)階段的明星公司,現(xiàn)象級(jí)的創(chuàng)業(yè)公司也是自帶光環(huán)的。能去到這樣的公司本身也說(shuō)明自己的實(shí)力,再加上被公司的光環(huán)籠罩,對(duì)個(gè)人在市場(chǎng)上的價(jià)值是有利的。

此外,有光環(huán)的公司通常都是正在發(fā)展勢(shì)頭上的公司。如果公司大,提供的平臺(tái)機(jī)會(huì),眼界認(rèn)知都會(huì)高出其他公司一截。雖然,作為實(shí)習(xí)生,在這樣的大公司也可能只能做些雜活。但做雜活之余,多去看看和思考公司正式員工都在干些什么,想想你能否提供更多的幫助,只要實(shí)力足夠,加上態(tài)度積極,很快就能脫穎而出。

帶光環(huán)的公司,自然多是優(yōu)秀的公司,優(yōu)秀的公司會(huì)吸引更多優(yōu)秀的人才。在優(yōu)秀人才中間,你自身也有更大的機(jī)率成長(zhǎng)為優(yōu)秀的人才,并且還能和這些優(yōu)秀人才建立起聯(lián)系。選擇不了光環(huán),退而求其次,去一些能做點(diǎn)有技術(shù)含量事情的公司,積累自己的實(shí)力,也是不錯(cuò)的選擇。

選實(shí)習(xí)公司如選衣服,衣服要光鮮,此外,肌肉要發(fā)達(dá)、體形要均稱,才能良好的匹配,達(dá)到***上身效果。

能轉(zhuǎn)正?

可能能,也可能不能。

小公司實(shí)習(xí)基本更容易轉(zhuǎn)正,大公司還要看公司的崗位預(yù)算編制。大公司一般招的實(shí)習(xí)生會(huì)多于正式崗位的編制,所以能不能轉(zhuǎn)正也是要競(jìng)爭(zhēng)的。

早年畢業(yè)前,拿了 offer 就決定先去實(shí)習(xí)。當(dāng)然,早年是沒(méi)有那么理性明智的思考的,找工作完全沒(méi)想清楚什么是理想的公司,覺(jué)得有個(gè)工作就不錯(cuò)了。而去實(shí)習(xí),是因?yàn)楫厴I(yè)論文早搞定了,在學(xué)校太無(wú)聊,又有點(diǎn)向往真正的工作是怎樣的。而且公司說(shuō)給配筆記本(那時(shí),筆記本是奢侈貨,而且我在學(xué)校也沒(méi)個(gè)人電腦用)是一個(gè)很大的誘惑。實(shí)習(xí)決策的出發(fā)點(diǎn)不對(duì),結(jié)果卻還不錯(cuò)。

我比其他同學(xué)早去了報(bào)道了幾個(gè)月,到畢業(yè)時(shí)其他同學(xué)來(lái)報(bào)道時(shí),我已經(jīng)從試用期轉(zhuǎn)正了。而對(duì)于才新來(lái)的同學(xué),我已經(jīng)可以指導(dǎo)他們開(kāi)始熟悉工作了。這就是搶跑的優(yōu)勢(shì),一次無(wú)心的搶跑帶來(lái)的優(yōu)勢(shì)。

像我這種拿了 offer 再去未來(lái)公司實(shí)習(xí),自然是能轉(zhuǎn)正的。在公司實(shí)習(xí)了一段時(shí)間,覺(jué)得不錯(cuò),想留下。但因?yàn)榫幹粕系脑蛄舨幌拢谖磥?lái)該公司的校招中,實(shí)際你也比其他同學(xué)有了更多優(yōu)勢(shì)。無(wú)論轉(zhuǎn)正與否保持一個(gè)平常心就好,做好自己,達(dá)成雙贏,機(jī)會(huì)自會(huì)降臨。

...

實(shí)習(xí)就像談戀愛(ài),還是多談幾次再結(jié)婚的好。

【本文是51CTO專欄作者胡峰的原創(chuàng)文章,轉(zhuǎn)載請(qǐng)聯(lián)系作者本人獲取授權(quán)】

戳這里,看該作者更多好文

責(zé)任編輯:武曉燕 來(lái)源: 51CTO專欄
相關(guān)推薦

2016-05-09 10:38:36

樣本量選擇

2013-09-12 10:12:49

Mozilla實(shí)習(xí)

2009-02-17 11:01:01

Trend實(shí)習(xí)趨勢(shì)科技

2009-02-20 15:15:32

2012-01-10 16:00:09

2012-10-17 13:50:25

2017-06-27 06:15:25

閃存存儲(chǔ)磁盤

2020-04-15 13:55:28

Kubernetes容器

2009-01-18 08:47:01

華為金融危機(jī)無(wú)線融合

2012-06-19 09:53:55

Google數(shù)據(jù)

2009-01-12 11:21:08

2013-11-13 13:44:48

淘寶雙十一背后

2019-10-29 16:08:41

物聯(lián)網(wǎng)RFID技術(shù)

2012-05-11 14:10:21

Instagram技術(shù)

2020-08-25 15:15:40

芯片美國(guó)華為

2015-09-11 08:59:03

結(jié)對(duì)編程

2013-08-14 11:14:20

開(kāi)源Google

2018-11-06 15:56:25

西門子工業(yè)網(wǎng)絡(luò)智能制造

2020-12-04 11:24:19

淘寶改版邏輯

2018-12-05 08:30:27

IT運(yùn)維邏輯
點(diǎn)贊
收藏

51CTO技術(shù)棧公眾號(hào)