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5G之后的失業(yè)大軍里有你嗎?

新聞 網(wǎng)絡(luò)
如果說 4G 帶來了移動互聯(lián)網(wǎng)的繁榮,讓眾多年輕人找到了成功的捷徑;那么 5G 可能帶來的行業(yè)重組和產(chǎn)業(yè)升級,可能會讓不少現(xiàn)在的勞動者失去繼續(xù)工作的機會。

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在 6 月 6 日這個非常 6 的日子,我國宣布 5G 商用,5G 不再遙遠,將慢慢滲入我們的生活。如果說 4G 帶來了移動互聯(lián)網(wǎng)的繁榮,讓眾多年輕人找到了成功的捷徑;那么 5G 可能帶來的行業(yè)重組和產(chǎn)業(yè)升級,可能會讓不少現(xiàn)在的勞動者失去繼續(xù)工作的機會。你我,會不會出現(xiàn)在這群失業(yè)大軍里?

需求萎縮,導(dǎo)致靠時間賺錢的人失業(yè)

前段時間,北京宣布城區(qū)全部實現(xiàn)路側(cè)停車無人化管理,道路旁邊施畫的停車位不需要人工記時收費,而是依托一整套物聯(lián)網(wǎng)停車系統(tǒng),全自動完成車牌號識別、計時計費、短信等多渠道提醒、App 自助繳費等一系列動作。

這意味著,那些在路邊收停車費的人,失去了工作。

更早些時候,一個朋友對我講,他們小區(qū)安裝了車牌自動識別系統(tǒng)之后,保安們都辭工了。因為以前停車費都是保安們收的,自然有部分進了自己的腰包,但是自動化系統(tǒng)取代了人工操作后,沒有了可觀的外快,保安也失去了繼續(xù)工作下去的興趣和動力。

但是,隨著經(jīng)濟的發(fā)展,人力成本將逐漸變高,與員工有關(guān)的支出在企業(yè)的總成本中的比重越來越高。而新一代移動通信的建設(shè)和推廣,尤其是物聯(lián)網(wǎng)和人工智能的發(fā)展,使得以前需要人工識別以及簡單操作就能完成的動作,很快會被數(shù)字化行業(yè)應(yīng)用替代,用工需求萎縮,單純靠時間換錢的從業(yè)者面臨失業(yè)的風(fēng)險。

客觀來說,很多技術(shù)成熟度不夠,不會在一夜之間替代人工。或許無人駕駛?cè)〈殬I(yè)司機會很久之后才能實現(xiàn),用無人機取代快遞小哥也還是個夢想。

但是,如果我們把使用的場景定義為一個封閉區(qū)域,比如園區(qū)里的無人車、倉庫里的無人機,就會發(fā)現(xiàn)這種替代是可能的,甚至已經(jīng)發(fā)生。由系統(tǒng)替換人是大勢所趨,缺乏專業(yè)技能、或者容易被機器取代的工種,是 5G 時代即將消失的高危崗位。

供給充沛,導(dǎo)致僅具備基礎(chǔ) IT 能力的人貶值

上周舉辦的「T-EDGE 科技生活節(jié)」上,有一個環(huán)節(jié)叫「少開大會」。幾個 00 后在千人體育場的中央舞臺上,面對臺下的「老阿姨」、「老叔叔」們侃侃而談,講他們對于人工智能技術(shù)、人機交互產(chǎn)品的設(shè)計理念,以及他們心目中人工智能產(chǎn)品的未來發(fā)展。其中最小的演講嘉賓只有 10 歲,但已經(jīng)有了四年的編程經(jīng)驗,曾給姥爺做了一個翻譯器,把普通話翻譯成文言文、英語、日語、法語、西班牙語。

可能你會覺得,這些都是非常人所及的天才,鳳毛麟角而已;但在北京,為小學(xué)生開辦的編程學(xué)習(xí)班已經(jīng)不是新鮮事。我一個朋友的孩子今年 10歲,已經(jīng)興趣盎然地學(xué)起了編程。他們并不是完全自己寫代碼,而是采用拖拽等方式把代碼和語句組合起來,以此來培養(yǎng)鍛煉專業(yè)化的思維和技巧。孩子興奮地給我們講述他設(shè)計的算法,聽起來還蠻有章法的。

伴隨著 5G 時代的到來,數(shù)字化即將改變各行各業(yè)的基礎(chǔ)設(shè)施,IT 化是不可阻擋的趨勢。而云計算技術(shù)、中臺與 API 接口等工具和平臺的發(fā)展,驅(qū)動著編程操作越來越簡化、體驗越來越好。編程者不必被底層的繁瑣而困擾,只需要將注意力聚焦在程序的邏輯以及表現(xiàn)出來的能力等方面,開發(fā)效能大大提升。

我曾經(jīng)表達過這樣的觀點:未來編程就像現(xiàn)在寫 PPT 一樣,稱為職場的基本能力。現(xiàn)在看起來,這種預(yù)測還不夠大膽,數(shù)字化的高速發(fā)展會導(dǎo)致 IT 基本技能的水平線不斷攀升,現(xiàn)在會寫代碼的人調(diào)侃自己是「碼農(nóng)」,其實內(nèi)心還是有高人一等的感覺,自以為掌握了常人不會的技能??稍龠^幾年,當這些從娃娃時代就開始接觸數(shù)字化的人們走向職場,那么那些只憑借 IT 基本能力生存的人們,還有什么競爭力呢?

產(chǎn)業(yè)升級,導(dǎo)致習(xí)慣延長線思維的人淘汰

最早的移動電話,就立足于「固定電話的延伸和補充」,后來移動互聯(lián)網(wǎng)剛誕生的時候,也有人視其為「桌面互聯(lián)網(wǎng)的移動化」或者「以移動方式接入互聯(lián)網(wǎng)」。

事實證明,這些遵循「延長線思維」發(fā)展都是錯誤的,最終移動通信和固定通信是同等地位的兩張網(wǎng)絡(luò),而移動互聯(lián)網(wǎng)更是全新的賽道,墨守成規(guī)于舊時經(jīng)驗的,注定失敗。

這是科學(xué)技術(shù)領(lǐng)域「延長線思維」呈現(xiàn)出來的問題。對于個體的發(fā)展來說,也是類似的。每一代人都有自己的使命,尤其近年來中國的飛速成長,讓年齡差距只有十年的人,卻身處于不同的產(chǎn)業(yè)環(huán)境中。

50 后自力更生艱苦奮斗,在相對封閉的環(huán)境中成長努力;60 后遇到了改革開放,看到了國門內(nèi)外的差距,很多人通過這種落差中獲益;70 后立足于奮起直追,對照國際標桿縮小差距,通過吃苦耐勞的追趕中獲益;80 后順應(yīng)移動互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,借助科技和資本市場的創(chuàng)新,年青人迅速成功。

不同時代的成功人士趕上了適合的發(fā)展浪潮,這意味著成功并不一定可以復(fù)制。然而不少成功人士并沒有意識到這個問題,依然用自己的成功經(jīng)驗教育下一代,依然套用自己的成功模式來拓展新業(yè)務(wù)。

5G 引發(fā)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化大發(fā)展,這會給正在崛起的 90 后、00 后們帶來什么樣的發(fā)展機遇?我以為會和此前的各種模式都不同。他們從小生活富裕,適應(yīng)了數(shù)字化生活,而且不受物質(zhì)稀缺和海內(nèi)外差距的陰影困擾,因此他們的創(chuàng)新性更強,視野更開闊。

面對這樣的群體,依舊采用延伸線思維試圖復(fù)制曾經(jīng)成功的人,還有多大勝算?

結(jié)語

5G 時代帶來的變革并非只是技術(shù)層面的,無論是基層的體力勞動者、中層的專業(yè)技術(shù)人員,還是高層的管理者、成功人士,都可能因為跟不上時代的變化,而失去在職場上的生存空間。

要改變自己的命運,需要持續(xù)地學(xué)習(xí)和刷新,讓自己具備在新時代生存和走向成功的能力;而一旦自身的觀念和能力跟上了發(fā)展,就會發(fā)現(xiàn) 5G 帶來的機遇遠大于挑戰(zhàn)。

相對于 IT,CT 領(lǐng)域的技術(shù)門檻更高。5G 驅(qū)動眾多的實業(yè)行業(yè)走向數(shù)字化,對于從事通信產(chǎn)業(yè)的人員來說,這是打開了通向新世界的大門。未來通信不僅僅是運營商為公眾客戶提供的基礎(chǔ)性通道類服務(wù),更是要為千行百業(yè)和 5G 的結(jié)合保駕護航,是企業(yè)借助 5G 實施數(shù)字化的根本。

所以在我看來,通信產(chǎn)業(yè)從業(yè)者的職業(yè)發(fā)展空間會因為5G 帶來巨大變化,應(yīng)該在外界喧鬧的時候潛心做好準備,保持自己在通信專業(yè)領(lǐng)域的能力和狀態(tài),等待機會的出現(xiàn)。

責(zé)任編輯:張燕妮 來源: 鈦媒體
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