1.重構(gòu)是程序員的主力技能。

2.工作日志能提升腦容量。

3.先用profiler調(diào)查，才有臉談優(yōu)化。

4.注釋貴精不貴多。杜絕大姨媽般的“例注”。漫山遍野的碎碎念注釋，實際就是背景噪音。

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5.普通程序員+google=超級程序員。

6.單元測試總是合算的。

7.不要先寫框架再寫實現(xiàn)。最好反過來，從原型中提煉框架。

8.代碼結(jié)構(gòu)清晰，其它問題都不算事兒。

9.好的項目作風硬派，一鍵測試，一鍵發(fā)布，一鍵部署; 爛的項目生性猥瑣，口口相傳，不立文字，神神秘秘。

10.編碼不要畏懼變化，要擁抱變化。

11.常充電。程序員只有一種死法：土死的。

12. 編程之事，隔離是方向，起名是關鍵，測試是主角，調(diào)試是補充，版本控制是后悔藥。

13. 一行代碼一個兵。形成建制才能有戰(zhàn)斗力。單位規(guī)模不宜過大，千人班，萬人排易成萬人坑。

14. 重構(gòu)/優(yōu)化/修復Bug，同時只能作一件。

15. 簡單模塊注意封裝，復雜模塊注意分層。

16. 人腦性能有限，整潔勝于雜亂。讀不懂的代碼，嘗試整理下格式; 不好用的接口，嘗試重新封裝下。

17. 迭代速度決定工作強度。想多快好省，就從簡化開發(fā)流程，加快迭代速度開始。

18. 忘掉優(yōu)化寫代碼。過早優(yōu)化等同惡意破壞;忘掉代碼作優(yōu)化。優(yōu)化要基于性能測試，而不是糾結(jié)于字里行間。

19. 最好的工具是紙筆;其次好的是markdown。

20. leader問任務時間，若答不上來，可能是任務拆分還不夠細。

21. 寧可多算一周，不可少估一天。過于“樂觀”容易讓boss受驚嚇。

22. 最有用的語言是English。其次的可能是Python。

23. 百聞不如一見。畫出結(jié)果，一目了然。調(diào)試耗時將大大縮短。

24. 資源、代碼應一道受版本管理。資源匹配錯誤遠比代碼匹配錯誤更難排查。

25. 不要基于想象開發(fā)， 要基于原型開發(fā)。原型的價值是快速驗證想法，幫大家節(jié)省時間。

26. 序列化首選明文文本 。諸如二進制、混淆、加密、壓縮等等有需要時再加。

27. 編譯器永遠比你懂微觀優(yōu)化。只能向它不擅長的方向努力。

28. 不要定過大、過遠、過細的計劃。即使定了也沒有用。

29. 至少半數(shù)時間將花在集成上。時間，時間，時間總是不夠。

30. 與主流意見/方法/風格/習慣相悖時，先檢討自己最可靠。

31. 出現(xiàn)bug主動查，不管是不是你的。這能讓你業(yè)務能力猛漲、個人形象飆升; 如果你的bug被別人揪出來…..呵呵，那你會很被動～≧﹏≦

32. 不知怎么選技術書時就挑薄的。起碼不會太貴，且你能看完。

33. git是最棒的。簡單，可靠，免費。

34. 僅對“可預測的非理性”拋斷言。

35. Log要寫時間與分類。并且要能重定向輸出。

36. 注釋是稍差的文檔。更好的是清晰的命名。讓代碼講自己的故事。

37. 造輪子是很好的鍛煉方法。前提是你見過別的輪子。

38. code review最好以小組/結(jié)對的形式。對業(yè)務有一定了解，建議會更有價值(但不絕對)。而且不會成為負擔。管理員個人review則很容易成team的瓶頸。

39. 提問前先做調(diào)研。問不到點上既被鄙視，又浪費自己的時間。

40. 永遠別小看程序媛