程序員的宿命是怎樣的
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張大胖畢業(yè)了，進(jìn)入了一家做行業(yè)軟件的公司。
作為新人，張大胖的工作就是做增刪改查，但是他很努力，不僅把自己的工作做好，還有全局視野，很快就可以獨當(dāng)一面了。
經(jīng)理給他安排了新任務(wù)， 除了開發(fā)，還要和客戶溝通，這是一件很重要的事情， 項目能不能賺到錢全靠甲方的一句話。
甲方就是上帝，張大胖每天對甲方點頭哈腰：行，這個功能能做，下周就出來，奧，明天就要啊， 可以，馬上安排人。
熬了一宿功能開發(fā)出來了，趕緊拿去給客戶看， 客戶說：我昨天說的你沒聽懂嗎? 這個地方我怎么不能審批?還有這個地方......
這樣地事情頻繁發(fā)生，搞得張大胖心力憔悴，他心說甲方太難伺候了，我還是去一家自己做產(chǎn)品，自己控制需求的互聯(lián)網(wǎng)公司吧。
那些公司都需要高并發(fā)、分布式的經(jīng)驗，張大胖自然是一點都沒有，只能去看書，看文章，他把一些知識點都給背了下來!
雖然沒有實踐，但是原理還是理解了， 面試官看在他基礎(chǔ)不錯的情況下，讓他通過了面試，進(jìn)入了這家不錯的互聯(lián)網(wǎng)公司。
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一進(jìn)入公司，他就感受到了緊張的戰(zhàn)斗氣氛。每個人都在很努力地做自己的工作，下了班都不走，張大胖自然也不敢走。
張大胖這幾天都在看系統(tǒng)結(jié)構(gòu)和源代碼， 領(lǐng)導(dǎo)交給他的任務(wù)是盡快熟悉系統(tǒng) ，早日進(jìn)入開發(fā)，他驚奇地發(fā)現(xiàn)這個公司的產(chǎn)品表面看起來光鮮亮麗，但是內(nèi)部的代碼怎么這么爛? 和這個公司的形象嚴(yán)重不符啊。
終于可以開發(fā)了，領(lǐng)導(dǎo)分配了需求，張大胖仔細(xì)地分析，設(shè)計，覺得只要把系統(tǒng)的幾個類給抽象一下 ，形成一個新的接口，就能***地實現(xiàn)需求。
正準(zhǔn)備動手， 旁邊的老方說： “你的活兒明天是不是就得交了，哪有時間重構(gòu)?重構(gòu)了測試還得增加幾天的測試工作， 加個flag算了。 ”
張大胖將信將疑，但是老方是老員工了，張大胖按他的思路去做了，如期交工。
這幾個月的工作一直都是如此，修修補補，不敢也根本沒有時間重構(gòu)， 張大胖越來越不開心，自己的設(shè)計能力完全沒法施展，就是一個苦力。 他恨透了這個垃圾堆一樣的遺留系統(tǒng)，千方百計地轉(zhuǎn)崗，一定要找一個全新的項目去做。
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張大胖運氣不錯，公司要做一個新的產(chǎn)品，他申請?zhí)诉^去，準(zhǔn)備大展宏圖。
在他的強烈建議下，新產(chǎn)品建立了一套編碼的規(guī)范和代碼評審的流程，決心把代碼質(zhì)量給守住， 剛開始執(zhí)行得還不錯，大家也都很開心。
可是有一天，經(jīng)理說競爭對手也在開發(fā)同類產(chǎn)品，得趕緊上線，要不然就可能被競爭對手干掉，一定要快。
工期一下子就變成了原來的一半，張大胖心中叫苦，但是毫無辦法，和另外幾個兄弟沒日沒夜地干活，根本顧不上什么代碼的質(zhì)量，心里安慰自己說下一個版本再改吧。
系統(tǒng)跌跌撞撞上線以后，產(chǎn)品獲得了不錯的口碑， 用戶迅速增長，為了留住客戶，得趕緊開發(fā)更多的功能。
張大胖悲催地發(fā)現(xiàn)，這個產(chǎn)品也變成了金玉其外敗絮其中的“垃圾堆”， 幾個月前自己寫的代碼都看不懂了!
經(jīng)理經(jīng)常在一旁咆哮：你們怎么搞的，我就想加一個小小的按鈕，你們居然得做一個星期?
在下一個版本中來改進(jìn)，變成了一個不切實際的美好愿望，永遠(yuǎn)也實現(xiàn)不了了。
張大胖經(jīng)常想，這軟件開發(fā)簡直就是奪路狂奔， 什么時候才能“自主可控”，穩(wěn)扎穩(wěn)打地實現(xiàn)一個系統(tǒng)啊!
這一天，張大看到了龍泉寺招聘的消息，他心動了......
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這當(dāng)然是我編的一個故事，在其中也許能看到你我他的影子。
【本文為51CTO專欄作者“劉欣”的原創(chuàng)稿件，轉(zhuǎn)載請通過作者微信公眾號coderising獲取授權(quán)】
