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Apple Store零售店如何失去往日光彩

移動(dòng)開(kāi)發(fā)
蘋果前零售業(yè)務(wù)高級(jí)副總裁安吉拉·阿倫茨已于 4 月正式卸任,該公司任命原人力副總裁 Deirdre O'Brien 接替阿倫茨的職務(wù)。阿倫茨離開(kāi)蘋果的真正原因可能永遠(yuǎn)也不會(huì)公開(kāi),但從種種跡象還是可以看出些端倪,比如 Apple Store 近年來(lái)所發(fā)生的改變,以及這些變化所帶來(lái)的影響。

蘋果前零售業(yè)務(wù)高級(jí)副總裁安吉拉·阿倫茨已于 4 月正式卸任,該公司任命原人力副總裁 Deirdre O'Brien 接替阿倫茨的職務(wù)。阿倫茨離開(kāi)蘋果的真正原因可能永遠(yuǎn)也不會(huì)公開(kāi),但從種種跡象還是可以看出些端倪,比如 Apple Store 近年來(lái)所發(fā)生的改變,以及這些變化所帶來(lái)的影響。彭博社通過(guò)采訪一些 Apple Store 零售店現(xiàn)任和前任員工以及前蘋果零售業(yè)務(wù)高管獲取了一些線索,從中可以讓我們了解究竟是什么讓曾經(jīng)備受粉絲仰慕的 Apple Store 零售店變成了今天的樣子。

 

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在采訪中,蘋果前員工(及現(xiàn)任員工)均表達(dá)了對(duì) Apple Store 零售店所存在問(wèn)題的一些看法。有員工說(shuō),零售店現(xiàn)在已經(jīng)變成了一個(gè)品牌推廣工具,而不再將為像你我這樣的普通用戶提供購(gòu)買服務(wù)作為首要任務(wù)的出口了。還有員工表示,在 Apple Store 零售店長(zhǎng)達(dá) 18 年的擴(kuò)張中(全球已超過(guò) 500 家直營(yíng)店,雇員已達(dá) 7 萬(wàn)人),雇員的質(zhì)量在逐年下滑。曾經(jīng)以技術(shù)支持聞名的天才吧 (Genius Bar)現(xiàn)在已經(jīng)被在店內(nèi)閑逛又難以追蹤的員工取代。這是一個(gè)非常嚴(yán)重的倒退,因?yàn)橛脩粼诘陜?nèi)已無(wú)法修理他們手里的 iPhone。

今年一月初,蘋果十分罕見(jiàn)的調(diào)低了 2019 年Q1財(cái)報(bào)的營(yíng)收預(yù)期,標(biāo)志著 2018 年假日季出現(xiàn)了大幅營(yíng)收下降的情況,而受影響的就是 iPhone 業(yè)務(wù)。iPhone 銷量下滑雖然受全球智能手機(jī)市場(chǎng)大環(huán)境的影響,但 Apple Store 零售店并未給予足夠的支持也是其中一個(gè)原因。數(shù)周之后,CEO 蒂姆·庫(kù)克宣布了安吉拉·阿倫茨即將離任的消息,由蘋果資深高管 Deirdre O'Brien 接替。

 

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Apple Store 零售店最輝煌的十年是在前蘋果Ron Johnson 帶領(lǐng)下實(shí)現(xiàn)的。在其任期內(nèi),蘋果 Apple Store 零售店的數(shù)量?jī)粼黾恿?350 多家,范圍也擴(kuò)展至多個(gè)國(guó)家,包括日本、澳大利亞、意大利、中國(guó)和加拿大。2011 年 Ron Johnson 選擇離開(kāi)蘋果跳槽去了連鎖百貨商店 J.C. Penney,卻無(wú)法將 Apple Store 零售店的成功一同復(fù)制過(guò)去。

2012 年年初,蘋果委任 John Browett 頂替 Ron Johnson 留下的空缺,但由于策略失誤, Browett 上任不到一年就被庫(kù)克解雇,隨后庫(kù)克自己分管零售業(yè)務(wù),直到阿倫茨在 2014 年 5 月走馬上任。

 

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阿倫茨上任后將 Apple Store 零售店改造成所謂的「城市廣場(chǎng)」,用戶可以在其中邊逛邊購(gòu)物。若按業(yè)界的說(shuō)法,這就是「多花點(diǎn)時(shí)間與品牌互動(dòng)」。而天才吧 的隔斷會(huì)破壞這種效果,所以零售店開(kāi)始逐漸用天才樹(shù)(Genius Groves,樹(shù)下提供舒適的座位)、桌子和到處溜達(dá)的「天才」取代一直很受歡迎的天才吧 柜臺(tái)。結(jié)賬柜臺(tái)也消失了,因?yàn)檫@有利于使用移動(dòng)設(shè)備結(jié)賬的銷售人員。改造的目標(biāo)是讓 Apple Store 零售店更像奢侈品展示廳,隱藏掉那些不合時(shí)宜的結(jié)賬和處理投訴的業(yè)務(wù)。

與此同時(shí),阿倫茨還開(kāi)始將銷售和服務(wù)更多地轉(zhuǎn)向網(wǎng)絡(luò),鼓勵(lì)員工告訴用戶「不想排隊(duì),線上購(gòu)物」。蘋果用戶需要在蘋果官網(wǎng)預(yù)約下單,然后到就近的零售店自提產(chǎn)品。據(jù)一位蘋果員工透露,「蘋果想要讓一切都變得現(xiàn)代化,但這個(gè)過(guò)程卻讓某些用戶感到無(wú)所適從?!?/p>

在阿倫茨到蘋果之前,Apple Store 零售店最擅長(zhǎng)三個(gè)關(guān)鍵任務(wù):銷售產(chǎn)品、幫助客戶排除設(shè)備故障以及教會(huì)他們?nèi)绾纬浞掷盟麄兊脑O(shè)備。據(jù)一位要求匿名的蘋果前零售業(yè)務(wù)高管回憶,「喬布斯非常熱衷于走進(jìn) Apple Store 零售店,他也很懂得如何去做?!鼓康男院軓?qiáng)的用戶可以到店撿起一部耳機(jī)或者 iPhone 迅速結(jié)賬走人;而那些想要了解更多信息的用戶也可以花上一個(gè)小時(shí)接受 Creative(零售店內(nèi)側(cè)重培訓(xùn)的員工名稱)的培訓(xùn)。如果有人拿來(lái)了一部出問(wèn)題的 iPhone,天才們也可以隨時(shí)幫上一把。

據(jù)一些現(xiàn)任和前任員工透露,隨著時(shí)間的推移,阿倫茨打亂了這種經(jīng)過(guò)精細(xì)調(diào)整過(guò)的平衡。那位蘋果前零售業(yè)務(wù)高管表示,「你在店里感覺(jué)不到太多的參與度,沒(méi)有力量去推動(dòng)人們購(gòu)物。零售店應(yīng)該是看到品質(zhì)提升的地方?!?/p>

對(duì)天才吧 的改造所引發(fā)的質(zhì)疑最多。尋求技術(shù)建議或者尋求維修服務(wù)的用戶現(xiàn)在必須找員工辦理登記,員工將訴求輸入到 iPad 中,然后當(dāng)天才們有空時(shí)會(huì)去店內(nèi)尋找那位有訴求的用戶。阿倫茨不想看到用戶排隊(duì),結(jié)果現(xiàn)在零售店里常常擠滿等待修理 iPhone 和更換電池的用戶。

「天才」服務(wù)也逐漸失去了人情味。在過(guò)去,天才們可以在柜臺(tái)上使用 Mac 或者 iPhone 工作,與用戶交流并解釋他們正在做什么。據(jù)一位員工稱,「現(xiàn)在做支持的人根本沒(méi)有足夠的空間干活,沒(méi)辦法只好將機(jī)器拿到后臺(tái)去干?!?/p>

采訪對(duì)象對(duì)于阿倫茨所施行的用戶培訓(xùn)的做法褒貶不一。在過(guò)去你可以每年支付 99 美元與蘋果員工進(jìn)行一對(duì)一的培訓(xùn)課程。阿倫茨用 Today at Apple 免費(fèi)講座取代了這個(gè)項(xiàng)目。用戶可以在零售店學(xué)習(xí)庫(kù)樂(lè)隊(duì)軟件,或者可以聽(tīng)一場(chǎng)免費(fèi)的音樂(lè)會(huì)。蘋果表示很少有人再訂閱此前的服務(wù),但零售店每周會(huì)安排 18,000 場(chǎng)免費(fèi)講座。員工們表示,用戶開(kāi)始抱怨講座的進(jìn)度太慢,因?yàn)閰⒄盏氖抢斫饽芰ψ盥挠脩?。所以建議蘋果能夠?qū)⒁郧暗囊粚?duì)一課程恢復(fù)。

阿倫茨因加速將零售店的關(guān)注重點(diǎn)從 Mac 轉(zhuǎn)向移動(dòng)設(shè)備而獲得贊譽(yù),業(yè)內(nèi)觀察家們也對(duì)零售店的配件專區(qū)(用 iPhone 保護(hù)殼做把手的木質(zhì)抽屜)表示贊賞。用來(lái)動(dòng)態(tài)展示產(chǎn)品的巨型電視墻也讓人驚嘆不已。員工們表示,并非所有困擾零售店的問(wèn)題都要?dú)w咎于阿倫茨。有人說(shuō)她上任初期就受到 Apple Watch 艱難開(kāi)局的影響。蘋果初代 Apple Watch 上市前被炒作數(shù)月,但由于受到量產(chǎn)問(wèn)題影響,零售店好幾個(gè)月無(wú)法獲得充足的供貨。阿倫茨(及其同事)也因此受到不少影響。

 

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員工們還表示,零售店員工的質(zhì)量下降并不是從阿倫茨開(kāi)始的,但卻是從她的任期內(nèi)開(kāi)始惡化的。有人說(shuō),「蘋果店員過(guò)去非常精通業(yè)務(wù)。當(dāng)你走進(jìn)零售店,你很容易就能碰到一位恰好是音樂(lè)家或者專業(yè)攝像師之類的員工,他們真的很有見(jiàn)識(shí)?,F(xiàn)在雇傭的都是些很不錯(cuò)的人,但技術(shù)上就要差多了?!乖? Ron Johnson 時(shí)代,銷售人員通常會(huì)接受三周或者一個(gè)月的培訓(xùn),現(xiàn)在如果加入的是一家已經(jīng)投入使用的零售店,培訓(xùn)時(shí)間就只有一周。據(jù) Glassdoor 報(bào)道,平均時(shí)薪 22 美元的天才此前一直在蘋果加州總部接受培訓(xùn),現(xiàn)在絕大多數(shù)是在店內(nèi)直接培訓(xùn)了。

蘋果在今年二月宣布阿倫茨將要離開(kāi)公司,但該公司在此之前就已經(jīng)開(kāi)始調(diào)整她的策略了。宣傳新品和活動(dòng)的海報(bào)板開(kāi)始出現(xiàn)在店中,這已經(jīng)有悖阿倫茨「少即是多」的哲學(xué)了。昂貴的 Edition 版本 Apple Watch 早已消失,蘋果也開(kāi)始推出像 iPhone XR 一樣的低價(jià)手機(jī)。

據(jù)蘋果前零售業(yè)務(wù)高管表示,阿倫茨的繼任者很可能會(huì)借鑒過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)。最初的 Apple Store 零售店會(huì)被分成幾個(gè)區(qū)域,比如用戶可以在那里學(xué)習(xí)如何在 Mac 上制作音樂(lè)、家庭錄像等。該高管表示,O'Brien 很可能會(huì)開(kāi)辟一個(gè)區(qū)域來(lái)推廣 Apple Music、Apple News+ 以及即將發(fā)布的 TV+ 電視節(jié)目服務(wù)以及 iCloud 云存儲(chǔ)服務(wù)。還有員工推測(cè)她將會(huì)把最初的天才吧 恢復(fù)回來(lái)。

 

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Deirdre O'Brien 在二十年前曾參與 Apple Store 零售店的啟動(dòng)工作,是一位曾與喬布斯、Ron Johnson 和庫(kù)克并肩作戰(zhàn)的公司老臣。在她的職業(yè)生涯早期,曾負(fù)責(zé)美洲地區(qū)產(chǎn)品零售。

 

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位于美國(guó)華盛頓特區(qū)的卡內(nèi)基圖書(shū)館 Apple Store 直營(yíng)店即將于 5 月 11 日盛大啟幕,這是該公司第 505 家零售店,也是 Deirdre O'Brien 上任后開(kāi)張的零售店。據(jù)那位蘋果前高管表示,「Deirdre 對(duì)零售店有著深刻的理解,她只是一直沒(méi)有成為零售店的門面?!共贿^(guò)從現(xiàn)在開(kāi)始,她就是了。

 

責(zé)任編輯:未麗燕 來(lái)源: 威鋒網(wǎng)
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