揚(yáng)翔集團(tuán)吳春華:3小時(shí)完成輕應(yīng)用開(kāi)發(fā)上線,企業(yè)低成本移動(dòng)轉(zhuǎn)型
1月15日-16日,首屆金蝶云之家開(kāi)發(fā)者大會(huì)在深圳舉行,金蝶云之家產(chǎn)品技術(shù)專家與來(lái)自全國(guó)400名開(kāi)發(fā)者面對(duì)面交流,介紹云之家移動(dòng)工作平臺(tái)的愿景與開(kāi)放策略,對(duì)企業(yè)移動(dòng)開(kāi)發(fā)技術(shù)、商業(yè)模式、成功案例進(jìn)行了實(shí)操和分享,并就開(kāi)發(fā)者所需的技術(shù)支持、資金扶持進(jìn)行了深入溝通。
廣西揚(yáng)翔集團(tuán)吳春華在會(huì)上發(fā)布主題演講《3小時(shí)完成輕應(yīng)用開(kāi)發(fā)上線,企業(yè)低成本移動(dòng)轉(zhuǎn)型》,如下:
“對(duì)于傳統(tǒng)企業(yè)而言,招聘移動(dòng)端開(kāi)發(fā)人員很困難,而云之家平臺(tái)簡(jiǎn)單易用,能夠很方便地將PC端開(kāi)發(fā)成果向移動(dòng)化轉(zhuǎn)化。現(xiàn)場(chǎng)3個(gè)小時(shí)就完成了移動(dòng)輕應(yīng)用的開(kāi)發(fā)上線,讓我非常激動(dòng)。云之家平臺(tái)無(wú)疑能夠幫助我們節(jié)約人員成本,從而專注于業(yè)務(wù)創(chuàng)新,提升開(kāi)發(fā)收益。”
相信許多企業(yè)也像我們一樣面臨著移動(dòng)化的轉(zhuǎn)型,今年我們公司也在響應(yīng)“互聯(lián)網(wǎng)+”的戰(zhàn)略,作為飼料公司,我們定下了“互聯(lián)網(wǎng)+養(yǎng)豬”的目標(biāo)。
我們公司總銷售收入有60億元,旗下有26家子公司、5000多名員工,這就會(huì)產(chǎn)生異地協(xié)作、溝通的需求。所以我們自己也嘗試過(guò)做一些移動(dòng)APP的開(kāi)發(fā),但是在這過(guò)程中遇到了許多問(wèn)題。
今天聽(tīng)完之后,感到很興奮,因?yàn)閷?duì)于傳統(tǒng)企業(yè)而言,招聘移動(dòng)端開(kāi)發(fā)人員很困難,一方面是人員成本高,另一方面是面對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),很難留住人才。而云之家平臺(tái)簡(jiǎn)單易用,能夠很方便地將PC端開(kāi)發(fā)成果向移動(dòng)化轉(zhuǎn)化。作為一個(gè)有十多年P(guān)C端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的老程序員,我在現(xiàn)場(chǎng)僅用3個(gè)小時(shí)就完成了移動(dòng)輕應(yīng)用的開(kāi)發(fā)上線,非常簡(jiǎn)單方面,這讓我非常激動(dòng)。云之家平臺(tái)無(wú)疑能夠幫助我們節(jié)約人員成本,從而專注于業(yè)務(wù)創(chuàng)新,提升開(kāi)發(fā)收益。