外媒速遞：如何決勝AI人才爭奪戰(zhàn)
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今天給大家推薦的內(nèi)容包括：如何決勝AI人才爭奪戰(zhàn)、誰才是開源項目的真正貢獻者、七項設(shè)計提示為程序員打造***辦公環(huán)境和如何在新一波IT浪潮中掙扎求存等。
一、如何決勝AI人才爭奪戰(zhàn)
原文標題：Winning the war for AI talent
無論你身處哪個行業(yè)，近年來人工智能技術(shù)的影響恐怕都已經(jīng)滲透到了你的身邊。與此同時，企業(yè)對于人才的吸引也愈發(fā)激烈。如果我們希望在AI領(lǐng)域取得先發(fā)優(yōu)勢，應當在哪里尋找人才?帶著這個問題，我們將共同開始今天的探討。
1. 具體工作將發(fā)生變化，但人才需求永遠存在
2. 建立AI人才培養(yǎng)管道
3. 立足內(nèi)部進行培養(yǎng)
4. AI人才短缺已成事實
二、誰才是開源項目的真正貢獻者?
原文標題：Who really contributes to open source
我們利用GItHub REST API對2017年以來的全部206萬11名活躍GitHub用戶進行了調(diào)查(’活躍‘意味著其至少進行過十次以上項目貢獻提交)，并整理出本文中的結(jié)論。開源社區(qū)背后到底是誰在提供支持?這份十大榜單也許會令你意外。
1. 微軟
2. 谷歌
3. 紅帽
4. IBM
5. 英特爾
6. Amazon.com
7. SAP
8. ThoughtWorks
9. 阿里巴巴
10. GitHub
三、另類技能：七項設(shè)計提示為程序員打造***辦公環(huán)境
原文標題：Top 7 Office Design Tips for Coders
越來越多的雇主意識到，辦公環(huán)境的設(shè)計已經(jīng)成為提升生產(chǎn)力的一大重要因素。盡管辦公室設(shè)計并不像火箭科學那么復雜艱深，但卻仍然是一項困難的挑戰(zhàn)。在今天的文章中，我們將立足這一話題，聊聊打造***辦公環(huán)境的七項提示。
1. 讓一切輕松舒適
2. 用心組織辦公因素
3. 盡可能簡化協(xié)作難度
4. 選擇好桌椅
5. 簡化技術(shù)組成
6. 關(guān)注色彩心理學
7. 部署更多白板
四、工作的未來：如何在新一波IT浪潮中掙扎求存
原文標題：The future of work: How to thrive through IT’s latest revolution
瞬息萬變的技術(shù)、市場與就業(yè)動態(tài)正在重塑各類組織機構(gòu)，但其究竟會給我們的工作環(huán)境帶來怎樣的轉(zhuǎn)變?哪些新技術(shù)對未來的影響又最為顯著?在今天的文章中，通用電氣公司制造與供應鏈高級副總裁兼CIO David Burns將給出他的觀點。
1. 技能的重要性仍低于學習能力
2. 人工智能與自動化將改變大部分工作崗位
3. 未來的勞動力將與現(xiàn)今有所不同
4. 量子計算將重新定義生產(chǎn)力
5. 永遠不可停止學習
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