程序員經(jīng)常相互開玩笑說，大不了我們“刪庫跑路”，這是一句玩笑話,基本上也沒有人這樣干，但是這兩天我看到了一個新聞，真有人這樣干了，還是一名技術(shù)總監(jiān)。

事情的經(jīng)過大概是這樣子的：

邱某是某某科技公司的技術(shù)總監(jiān)，2014年入職到杭州的一家科技公司，這家公司的主業(yè)業(yè)務(wù)是提供 SaaS 服務(wù)。

從2014年入職到2018年，公司的主要系統(tǒng)都由他搭建，包括公司的SAAS系統(tǒng)、API系統(tǒng)、電子合同的簽署等服務(wù)，2018年初公司大概有4萬多用戶。

不知道由于什么樣的原因，2018年4月，老板宓某某找到邱某，告訴他讓他盡快離職，后面他也提交了辭職報告，但是心里一直都很不爽。

到了2018年的6月，他的家人也知道了這個事情，家人也很氣憤，可能又說了一些什么，這個時候邱某越想越生氣，心生報復(fù)的打算。

沒過多久(18年6月23日10時)就在自己家里面，遠程登錄上了公司在阿里云的數(shù)據(jù)庫，當然為了不是很明顯，他選擇刪除了數(shù)據(jù)庫上的一些關(guān)鍵索引和部分表格。

大家都知道索引是數(shù)據(jù)庫優(yōu)化的常用技術(shù)，如果在訪問量比較大的系統(tǒng)中刪除，會直接導(dǎo)致服務(wù) CPU 飆升、數(shù)據(jù)庫查詢緩慢，甚至直接導(dǎo)致數(shù)據(jù)庫宕機。

他刪除沒多久后，公司的業(yè)務(wù)果然就出了問題，系統(tǒng)訪問變慢、接口報錯、個別服務(wù)直接癱瘓，他也看到了公司內(nèi)部有人說系統(tǒng)不能用了。

可能他當時這些操作只是腦子一熱，發(fā)現(xiàn)事情有點搞大了之后，中午 12：00 左右的時候又把一些主要的索引給加上了。

到了中午13：00 看到內(nèi)容部同事說又恢復(fù)正常了，他就沒有放在心上了。到了晚上21：00 的時候，公司的業(yè)務(wù)訪問高峰到了，因為并不是所有的索引都恢復(fù)了，然后服務(wù)器又掛了。

導(dǎo)致公司從10：21:59-13:47:13及21:17:42-23:07:49期間無法正常運行，累積時間共5小時15分鐘。造成直接經(jīng)濟損失225萬元，故障處理人力成本7.12萬元。

因邱某自愿認罪并賠償了公司8萬元，杭州市余杭區(qū)人民法院酌情予以從輕處罰，并對被告人邱某判處有期徒刑二年六個月，緩刑三年。

這是2018年杭州審判的案子，不知道大家看完有什么樣感慨。

我想大道理人人都懂，這個案子的當事人肯定也是有法律意識的，只不過意氣用事，心存僥幸，而最終虧了自己。

作為一個曾經(jīng)在職場混了10年的程序員，我只想說，公司和當事人都有明顯的問題：

第一，“刪庫跑路”常常是程序員說的段子，但如果這個段子成為了事實，那么就需要付出沉重的代價，大家切不可意氣行事，任何事情在合規(guī)的情況下去處理。

第二，這位總監(jiān)從2014年入職到2018年，服務(wù)公司 4 年多的時間，幫助公司從小變大，在某種程度上可以肯定這位總監(jiān)的技術(shù)和能力，不管因為什么原因，辭退為公司做出過顯著貢獻的員工，都應(yīng)該更友善和感恩處理。

懷著這種價值觀，給與相應(yīng)的補償，注重當事人的感受，我相信這樣的事情也不會發(fā)生。俗話講，買賣不成，仁義在!

第三，這家公司的管理出現(xiàn)很大的問題，邱某作為離職員工還可以訪問公司的服務(wù)器，可以從某種程度上看出來這個公司的權(quán)限管理有嚴重問題。

我當時在第三方支付公司做技術(shù)總監(jiān)的時候，我個人是沒有數(shù)據(jù)庫權(quán)限的，數(shù)據(jù)庫權(quán)限僅僅開放給公司的幾個 DBA ，所以從客觀上也不具備實施的條件。

最后請我們各位程序員注意，任何涉嫌違法的事件，請一定要保持一顆敬畏的心。

腦子上頭一時爽，而毀了自己的前程，斷送了自己的職場生涯真心不值。