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六七十歲程序員工資暴漲 就因為這門沒啥人學(xué)的編程語言

開發(fā) 新聞
原本以為疫情工作不好找,但沒想到面試時,老板還吵著要給她一個薪水更高的職位。

凱特琳是美國一個計算機專業(yè)的大學(xué)生,今年剛畢業(yè),得找點活干。原本以為疫情工作不好找,但沒想到面試時,老板還吵著要給她一個薪水更高的職位。原因很簡單,就是她的求職簡歷上寫了一個技能: COBOL 編程語言。

這不是個例。近兩年你在美國人才市場一站,說一句老子會 COBOL 語言,那 HR 搶著給你散華子,老板再沖過來點上。

據(jù) Stack Overflow 統(tǒng)計,去年美國 COBOL 程序員的平均工資漲了 44%,達到了年薪 76000 美元,雖然不算頂尖,但這漲幅實在夸張。

可能年輕點的差友只聽過 Java、Python,這 COBOL 語言是啥玩意,這么火?

說起來 COBOL 是個 60 后,歲數(shù)跟你爸差不多。大家主要用它來編寫能處理大量數(shù)據(jù)的系統(tǒng)。

像很多政府統(tǒng)計救助金的系統(tǒng)、保險公司計算賠償金的系統(tǒng),都是 COBOL 編寫的。

因為出的很早,還比較穩(wěn)定,至今還有 43% 的銀行用著 COBOL 系統(tǒng),95% 的 ATM 交易,80% 的面對面交易,也都靠 COBOL 代碼運行的。

那既然服役這么多年,用的機構(gòu)這么多,會寫 COBOL 的人應(yīng)該不少啊,為啥還會被搶著要?

真實情況恰恰相反。

現(xiàn)在會 COBOL 的程序員,可能比你頭上的毛都少。

這倒不是因為它難學(xué),當(dāng)初設(shè)計 COBOL 時,大家就想把它往簡單的整,讓每個人能看懂。

所以 COBOL 語法幾乎接近英語語法。

你想加數(shù)字,就敲“ ADD Num1, Num2 GIVING Result ”

想運行 3 次計算,敲“ PERFORM 3 TIMES ”

嗯,大伙兒是看懂了,但程序員累死了,寫代碼跟寫小說一樣誰頂?shù)米 ?/p>

曾經(jīng)就有一個計算機專家怒噴 COBOL,說它會讓人腦子秀逗。

除了語法太長外,COBOL 還只能做加減乘除,無法科學(xué)計算,

換句話說,它只在特定行業(yè)有用,出去了就啥也不是。

代碼難敲,路子還窄,自然學(xué) COBOL 的人就越來越少。隨著老一批程序員退休,很多機構(gòu)才發(fā)現(xiàn)怎么招不到人了。

那系統(tǒng)出問題了,總不能不管吧,只能硬著頭皮把那些四五十的程序員請回來。

COBOL 開發(fā)者年齡( 2006 年數(shù)據(jù) ) ▼

比如 2012 年,有個 50 多歲程序員被銀行炒了。

結(jié)果 2 年后,那家銀行打了電話過來,請他回去修一修系統(tǒng),因為招的那些新人沒一個會的。

還有一個 73 歲老爺子 07 年從銀行退休了,2020 年收到電話,對方支支吾吾讓他去更新代碼。

COBOL 市場需求有多高呢。

這么說吧,之前有個 7 旬程序員成立了一家叫 “ COBOL 牛仔 ”公司,帶著一批五六十的員工,專門幫人解決 COBOL 故障。

盡管年齡擺在職場上全是劣勢,但他們時薪高達 100 美元。

嫌貴?你能找到別人么。

前兩年疫情爆發(fā),美國失業(yè)人數(shù)暴增,3 星期不到就有 1700 萬人申請失業(yè)補助,幾十年的 COBOL 老系統(tǒng)沒兩天就干出毛病了。

因為找不到人,很多州無奈公開喊話,請求 COBOL 開發(fā)人員支援。

看到這你可能會問,這些機構(gòu)干啥不用 Java 啥的重寫一套系統(tǒng)呢,非得整 COBOL。

大家也不是沒考慮過。

2012年,澳洲聯(lián)邦銀行就請了 2 家公司幫忙重新編寫下平臺。最終耗時 5 年,花了 7.5 億美金,把 7500 萬行 COBOL 代碼轉(zhuǎn)換過來。

紐約時報也重寫過自己的報紙分發(fā)系統(tǒng),開銷也比預(yù)期多得多。

所以光是成本,很多公司就被勸退了。

另外,大家也沒有其他太好的選擇來換掉 COBOL 系統(tǒng)。

雖說 COBOL 敲起來麻煩,但人家穩(wěn)定,不易崩潰,而且業(yè)務(wù)能力極強。

美國有家銀行每個月要把 240 萬份政府養(yǎng)老金存到每個人賬戶,20 年來,COBOL系統(tǒng)從未發(fā)生錯誤。

你要是花大筆大筆的錢轉(zhuǎn)換,新系統(tǒng)能不能正常用,問題多不多,還不知道呢。

于是大家想來想去吧,還是不改了,湊合過過算了。

既然 COBOL 趕不走,就只能讓人去了,所以這些年國外做了不少措施。

比如 IBM 和 Micro Fouces 就提供了 COBOL 培訓(xùn)機會,有些公司做了獎勵機制,如果你大學(xué)選修過 COBOL,那畢業(yè)后年薪會多 1 萬美元。

其實照這么發(fā)展下去,只要有機構(gòu)還在繼續(xù)用,COBOL 代碼就會繼續(xù)增加,他們更換到其他語言的成本也越高,社會也必須得培養(yǎng)更多的 COBOL 開發(fā)人員。

那COBOL 很可能會這么一直活下去……

戲劇的是,60 年前因為開發(fā)各種不順利,團隊有人喪氣地買了塊墓碑 ,上面刻著 COBOL。

誰能想到這個差點胎死腹中的編程語言,活得或許比它開發(fā)人員都久……

責(zé)任編輯:張燕妮 來源: 差評
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