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AMD中國裁員落地:規(guī)模較小,補償N+1+2!官方回應(yīng):小幅優(yōu)化和重組

新聞
目前僅AMD中國的NCG部門人員似乎被約談比較多,補償方案是:當(dāng)日當(dāng)場簽約,補償N+1+2,社保交到年底;當(dāng)日當(dāng)場不簽約,補償N+1+1,社保交到11月底。

10月26日,針對上周業(yè)內(nèi)傳聞的處理器大廠AMD即將在中國裁員15%的傳聞,今天AMD官方終于做出了回應(yīng)。

AMD官方表示:“網(wǎng)絡(luò)傳聞失實?;诠緫?zhàn)略的調(diào)整,公司近期對組織架構(gòu)進行了小幅度的優(yōu)化和重組?!?/p>

上周,某職場社交平臺上有網(wǎng)友爆料稱,AMD將開始在中國進行裁員,裁員比例可能為10%-15%,或?qū)⑸婕?00-450名左右的員工,其中RTG部門是重災(zāi)區(qū)。有內(nèi)部人士反饋,10月25日當(dāng)天AMD上海內(nèi)部的會議室都被HR預(yù)訂完(裁員前兆)。至于賠償方案據(jù)說是“N+4”,不過也有傳聞稱“N+7”也有一定可能。

10月25日,芯智訊也向AMD中國內(nèi)部人士了解到,當(dāng)天確實有一些員工被約談(裁員),但是裁員的規(guī)模并不像之前網(wǎng)上傳聞的那么多,而且補償方案也沒有傳聞的那么高。

一位AMD中國員工告訴芯智訊:“確實有人被裁,但是我目前知道的只有幾個人,問了幾個同事也沒聽說裁多少,我們部門似乎是沒有裁員。補償方案是N+1+2。”

最新的消息也顯示,目前僅AMD中國的NCG部門人員似乎被約談比較多,補償方案是:當(dāng)日當(dāng)場簽約,補償N+1+2,社保交到年底;當(dāng)日當(dāng)場不簽約,補償N+1+1,社保交到11月底。

資料顯示,AMD上海研發(fā)中心成立于2006年,是AMD公司在美國本土以外最大的研發(fā)中心,員工總數(shù)約3000名。該中心主要負責(zé)CPU、GPU和APU等產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)和測試等工作,曾經(jīng)為AMD貢獻了不少創(chuàng)新的技術(shù)和產(chǎn)品,例如Ryzen系列處理器、Radeon系列顯卡等。

財報數(shù)據(jù)顯示,AMD今年第二季度收入54億美元,環(huán)比基本持平,凈利潤2700萬美元,環(huán)比增長119%,總收入和調(diào)整后每股收益均超出華爾街分析師預(yù)期。

不過,受美國最新的半導(dǎo)體管制規(guī)則影響,AMD的部分高性能計算產(chǎn)品(例如MI200及更高端產(chǎn)品)的對華出口也將受限。

圖片圖片

目前尚不清楚AMD此番裁員是否與美國新出臺的新規(guī)有關(guān)。但可以肯定的是,該新規(guī)將會在一定程度上影響AMD在中國的部分業(yè)務(wù),雖然目前AMD在AI及顯卡市場份額大幅落后于英偉達。

責(zé)任編輯:武曉燕 來源: 芯智訊
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